韶關市紀委監委出臺十項措施 激勵干部擔當作為 護航高質量發展

為深入學習貫徹黨的二十大和二十屆中央紀委二次全會、省委十三屆三次全會和十三屆省紀委二次全會精神，落實《韶關市關于“不能說不行、要說怎么辦”推動高質量發展的意見》等文件要求，日前，韶關市紀委監委印發《〈韶關市紀檢監察機關“激勵干部擔當作為〉的通知》（以下簡稱《通知》），要求全市各級黨委（黨組）旗幟鮮明地為擔當者擔當、為負責者負責、為干事者撐腰，全力提振干部隊伍干事創業精氣神，為韶關加快高質量發展提供堅強紀律作風保障?！　?/p>

《通知》從堅持“三個區分開來”，堅持實事求是、依規依紀依法，堅持懲前毖后、治病救人等三個方面明確工作原則，從對無意過失者寬容、為改革創新者撐腰、為實干擔當者護航、為主動服務者鼓勁、為攬責涉險者擔當、對受到處分者關心、讓知錯改錯者有為、為受到誣告者正名、對只說不行者鞭策、對違紀違法者嚴懲等十個方面列出具體內容，鼓勵支持黨員干部堅決落實全市“三大戰略”“六大行動”“三大提升”部署要求，在實施“百縣千鎮萬村高質量發展工程”等重點工作中爭先、爭優、爭效，努力營造風清氣正、擔當作為、干事創業的良好發展環境?！　?/p>

《通知》強調，全市各級黨組織和紀檢監察機關要切實提高政治站位，精準開展監督檢查，把激勵擔當作為擺在突出位置，切實保障黨中央重大決策部署、省委工作要求和市委市政府重點工作落地見效；要齊抓共管形成合力，建立健全信息共享、線索移送、監督協作、整改反饋等機制，及時糾差糾偏、解決推進工作中存在的“中梗阻”問題；要牢牢把握正確導向，大力宣傳好做法、好經驗、好成效，廣泛宣傳改革創新和不擔當不作為亂作為正反典型案例，激勵黨員干部見賢思齊、奮發有為，營造敢闖敢干、敢于擔當、敢于破局的良好風尚；要大力弘揚“不能說不行、要說怎么辦”等優良作風，力戒形式主義、官僚主義，讓干部把更多的時間和精力投入到抓好工作落實、推動事業發展上來?！　?/p>